Content Manager

Content Manager

Den Haag

Content Manager

Wie zoeken wij? Een nieuwsgierige en resultaatgerichte contentmanager met passie voor innovatie. Jij krijgt energie van digitale groei, experimenteert graag met AI en vindt altijd een creatieve weg naar impact. Met sterke content en slimme ideeën verbeter je dagelijks de online klantreis en merkbeleving. Je sluit je aan bij het Marketing Automation & Campaigning (MAC) team, waar marketing, data en innovatie samenkomen. Klinkt als jouw volgende stap? Lees dan vooral verder.

Dit ga je doen

Het MAC-team heeft een duidelijke missie: een feilloze, customer-first omnichannel ervaring creëren voor onze merken Simpel, Ben en Odido. Je werkt aan klantreizen voor zowel nieuwe als bestaande klanten, van strategische concepten tot dagelijkse communicatie. Daarbij werk je intensief samen met collega’s uit marketing, UX, development, service en sales. Ook pak je kansen om AI direct in te zetten voor contentcreatie.

  • Het dagelijks verbeteren van de digitale merkbeleving voor digitale touchpoints zoals onze website en app op basis van datagedreven inzichten.
  • Je werkt aan gepersonaliseerde content in de app en op de website van Odido, Ben en Simpel. De inhoud hiervan wordt afgestemd op basis van klantdata, zoals gebruiksgedrag, interesses en abonnementstype. Met personalisatie-tests  verkrijg je inzicht in gebruiksgedrag, die helpen de gepersonaliseerde klantervaring te verbeteren.
  • Het coördineren, creëren, optimaliseren van merkgerelateerde content en copy op landingspagina's en productpagina's, app's en selfserviceomgevingen.
  • Het nauw samenwerken met onze campagnemanagers, copywriter, visual designer en onze creatieve bureaus.
  • In AI-projectgroepen bouwen aan de ontwikkelling en het testen van AI-tools voor bijvoorbeeld content of analyses. Ook draag je bij aan de uitrol van AI-tools die zorgen dat AI in de basis van ons werk wordt geintegreerd. 

Samen zijn we

We zijn Odido, de nieuwe provider van Mobiel, Glasvezel en TV. En met bijna 2.000 collega’s laten we zien dat telecom beter kan. Want technologie is er voor iedereen. Waar je ook vandaan komt, waar je ook heengaat. Met Odido doet iedereen mee aan de digitale wereld. Dat is onze ambitie. Iedereen bij Odido bouwt mee aan een merk dat menselijk, optimistisch en vooruitstrevend is. Is dat ook echt wat voor jou? Dan passen we goed bij elkaar. 

Hier staan we voor

Onze naam - je kan hem ook van achteren naar voren lezen - bestaat uit verschillende vormen. Die samen een eenheid zijn. Want dat is hoe we naar de wereld om ons heen kijken. Als een plek waar mensen, hoe verschillend ook, samen vooruitgaan. We zijn er voor elkaar. We kijken altijd wat er kan.  

We vieren diversiteit en zetten ons in voor een inclusieve werkomgeving met gelijke kansen voor iedereen. Dat klinkt goed natuurlijk. Maar we laten het niet bij mooie woorden: bij Odido zijn we erkend Top Employer. Een bevestiging waar we trots op zijn. 

Dit hebben we voor je

  • Goed salaris en variabele bonusregeling; 
  • Hybride werken; 
  • Goede pensioenregeling; 
  • 30 vakantiedagen (als je fulltime bij ons werkt), een extra vrije dag na Hemelvaart en inwisselbare feestdagen;  
  • Een Odido abonnement;  
  • Veel doorgroei- en leermogelijkheden; 
  • Persoonlijk jaarlijks leerbudget en ruim 200 digitale trainingen en cursussen; 
  • Workshops, learningweeks, jaarlijkse skitrip, leuke uitjes en feesten.

Dit breng je mee

  • HBO/WO opleidingsniveau.
  • >2 jaar ervaring in een high-end creatieve omgeving.
  • Bewezen ervaring met het ontwikkelen van consumentgerichte marketingcontent.
  • Ervaring in werken met HTML, SEO, CMS en als je Google Analytics begrijpt is dat helemaal top.
  • Een duidelijke visie als het gaat om een uitstekende digitale klantervaring, het vermogen om anderen hierin te overtuigen en het optimaliseren van werkprocessen om de interne en externe communicatie te verbeteren.
  • Vloeiend in Nederlands, goed in Engels.
  • Bij voorkeur ervaring met AI-tools, bijvoorbeeld Copilot, ChatGPT of Gemini.
  • Je ben nieuwsgierig en neemt graag initiatief om nieuwe tests op te zetten en nieuwe dingen te leren.

Elke dag leren

Bij Odido leren we elke dag, allemaal. Je bent zelf verantwoordelijk voor je eigen ontwikkeling. Daarom bepaal je zelf hoe, wat en wanneer je leert. We hebben meer dan 200 digitale trainingen waarmee je aan professionele én persoonlijke doelen kunt werken. Aan ouderwetse functioneringsgesprekken en beoordelingen doen we niet. Je houdt je manager en je collega’s op de hoogte van je doelen en de voortgang: jij hebt de regie.

Druk op de knop

Ben je net zo enthousiast over Odido als wij? Dan zijn we vast een goede match. We kijken naar je uit. Solliciteren doe je via de sollicitatieknop. Zo gebeurd. 

Wanneer pas je bij ons (en wanneer niet)?

Ondanks dat we veel verschillende collega's hebben, zoeken we in iedere nieuwe collega naar een aantal typische Odido-trekjes. Zo moet je kunnen omgaan met een veranderende organisatie. De wereld van communicatie verandert iedere dag en daar moeten we iedere dag in meegroeien. Je moet daarin mee kunnen. Van nature nieuwsgierig en geïnteresseerd zijn in de technologie waarmee we werken en de industrie waarin we zitten, helpt enorm.

Wat leuk dat je solliciteert bij Odido.

1
Eerste gesprek
Eerste gesprek

Elkaar leren kennen tijdens een eerste fysieke kennismaking.

2
Tweede gesprek
Tweede gesprek

Ontdek toekomstige collega's, duik dieper in de functie en jouw wensen.

3
Aanbod
Aanbod

Enthousiast? We nemen in de laatste stap samen de arbeidsvoorwaarden door.

Liever persoonlijk advies?

Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!

Top